geplaatst op 17-10-2011
<- terug naar overzicht
De RWI heeft geanalyseerd waarom het oudere werklozen zelden lukt om het werk duurzaam en op passend niveau te hervatten. De RWI meent dat een deel van de oplossing zit in het wegnemen van onjuiste beeldvorming bij werkgevers. Het beeld bestaat dat ouderen minder productief en flexibel zijn, en vaker ziek. De RWI vindt het belangrijk om deze stereotypering weg te nemen. Ook zou de werkgever moeten kijken naar wat ouderen juist toevoegen, zoals ervaring, loyaliteit en nauwkeurigheid. Klik hier voor deze analyse.